AUSA, por quinta vez consecutiva, en la lista de Great Place to Work

Great Place to Work España realiza un minucioso proceso de análisis, evaluación y certificación en la que han participado 250 empresas de todos los tamaños y sectores, que suman más de 250.000 empleados. El mérito es mayor cuando la metodología utilizada está plenamente enfocada hacia los empleados (2/3 de la puntuación global del proceso se basa en una encuesta realizada a los trabajadores) y el resto, en base al análisis de la cultura corporativa de la empresa.

”El principal objetivo de Great Place to Work® es ayudar a empresas de todos los sectores a implementar mejoras permanentes en sus entornos de trabajo, que posteriormente se traducen en beneficios medibles y en un mejor rendimiento de las compañías” apuntan fuentes del Instituto.

El listado está realizado por el “Great Place to Work Institute”, un prestigioso instituto que se dedica a buscar los mejores entornos laborales. Se trata de un Instituto americano con décadas de experiencia, con presencia en muchos países y que busca empresas que se distingan por una elevada concepción en la gestión de recursos humanos. En la elaboración del estudio se tienen en cuenta varios parámetros. El que más cuenta es la propia percepción que tienen todos los empleados de la empresa ya que son ellos, con sus respuestas, los que más puntúan en el informe. Aparte, y para acabar de dar forma al estudio, se analizan las políticas de recursos humanos llevadas a cabo por la empresa y se realiza una detallada auditoría. Todo ello determina la capacidad de una empresa por saber gestionar algo tan preciado como las personas.